“A APSA trabalha há cinco anos a empregabilidade de pessoas com Síndrome de Asperger (SA) nas empresas. Desde 2014, já empregámos mais de 40 jovens adultos em 15 grandes empresas portuguesas e multinacionais”. 

Veja o artigo da INFORH que aborda o tema da empregabilidade de pessoas com deficiências, onde a APSA e duas das nossas “Empresas Recetivas” – Santander e REN são referenciadas.  

Artigo completo – https://inforh.pt/o-talento-e-a-condicao/